久しぶりの労働法関連書籍の御紹介。 就業規則の変更による労働条件不利益変更の手法と実務@浅井隆、小山博章、中山達夫 日本法令から出ております。 就業規則の不利益変更。 これをやれば有効といった要件のようなものがなく、 要素の総合判断ということになるので、 予測可能性がなく、実務上、アドバイスも難しいところ。 この書籍では、細かく、この規程を不利益変更する際の留意点、 裁判例とかが掲載されています。 勉強させていただきます。 アマゾンからの購入は→こちら 共有:クリックして Twitter で共有 (新しいウィンドウで開きます)Facebook で共有するにはクリックしてください (新しいウィンドウで開きます) 関連